[Vacature] Senior Communicatieadviseur te Zwolle
De afdeling Bestuur en Organisatie biedt op professionele en adequate wijze advies en ondersteuning aan bestuur, directie en organisatie op de volgende kerntaken: bestuurszaken; relatiebeheer; internationale samenwerking; crisisbeheer; regionale coördinatie muskusrattenbestrijding; HRM; bedrijfsvoering; organisatieontwikkeling; KAM en communicatie. De afdeling bestaat uit professionele adviseurs met een initiërende, proactieve houding en rol, waarbij integraliteit en klantgericht voorop staan. Hierbij is de focus gericht op bestuur en organisatie én de interactie met de externe omgeving van het waterschap. De disciplines binnen de afdeling zijn ondergebracht in de volgende clusters: Bestuur en Relaties; HRM; Bedrijfsvoering & Ontwikkeling en Communicatie.
De afdeling zoekt voor het cluster Communicatie een:
Senior adviseur communicatie
voor 28,8 uur per week (0,8 fte), standplaats Zwolle
De baan
Het klimaat verandert. Het waterschap heeft een enorme klus om de gevolgen voor het waterbeheer te beperken. Er is binnen het communicatieteam van ons waterschap een vacature voor een ervaren, creatieve senior communicatieadviseur met de volgende taken:
• adviseren over en uitvoeren van communicatie-activiteiten voor beleidsontwikkelingen en projecten binnen het waterschap;
• adviseren over en uitvoeren van acties als gevolg van belangrijke issues die passen binnen de strategische uitgangspunten van het waterschap;
• komen met actualisatievoorstellen voor de communicatievisie van het waterschap;
• bewaken van strategische uitgangspunten bij de uitvoering van communicatie activiteiten;
• ondersteunen van collega’s bij het opzetten en ontwikkelen van activiteiten;
• tijdens calamiteiten een rol in de calamiteitenorganisatie en draai je mee in de piketdienst voor communicatie (1 keer per 5 of 6 weken);
• in staat zijn om de content marketing strategie te vertalen in diverse online toepassingen en bijdragen aan de verdere ontwikkeling hiervan; hierbij maak je maximaal gebruik van de toepassing van onze beschikbare informatie(systemen).
Wat verwachten wij?
Wij verwachten dat onze nieuwe collega:
• aantoonbare ervaring heeft met complexe en strategische communicatie onderwerpen;
• in staat is om heldere en krachtige adviezen te geven, met oog voor actuele ontwikkelingen;
• gedegen kennis heeft van moderne communicatietechnieken en -methoden, ‘online sterk’ is en het gehele werkveld van de communicatiefunctie overziet;
• gewend is te werken met stakeholderanalyses en het begeleiden van collega’s hiermee (volgens de Factor C-methode);
• inspirerend is voor zowel het team als voor opdrachtgevers in het waterschap;
• een strategische visie heeft en deze door creativiteit kan combineren met directe actie;
• beschikt over de competenties resultaatgerichtheid, klantgerichtheid en samenwerken.
Wij vragen voor deze seniorfunctie een academisch werk- en denkniveau en een passende opleiding op het gebied van communicatie. Minimaal vijf jaar recente werkervaring als senior communicatieadviseur is noodzakelijk.
Wat bieden wij?
Een uitdagende en veelzijdige functie. Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 4.552,- (functieschaal 11) bruto per maand op basis van 36 uur. Wij bieden een modern pakket arbeidsvoorwaarden conform de SAW en een individueel keuzebudget (ca. 20% van het salaris per maand), waarin de vakantietoeslag en eindejaarsuitkering is opgenomen. Als medewerk(st)er beschik je zelf over dit budget en je bepaalt zelf wanneer je welk deel ervan laat uitbetalen, bovenop je maandelijkse salaris. De pensioenvoorzieningen zijn verzekerd bij het ABP. Je hebt de mogelijkheid om deel te nemen aan onze collectieve ziektekostenverzekering. Daarnaast bieden wij goede opleidingsmogelijkheden middels een persoonsgebonden budget en een gunstige reiskostenvergoeding.
Meet and greet
Als je belangstelling hebt voor de vacature, kun je uiterlijk 16 april 2017 een persoonlijke motivatie en cv sturen via de link ter attentie van Jan Tukkers, HRM-adviseur.
Klik hier voor het sollicitatieformulier!
De gesprekken zijn gepland op vrijdagochtend 21 april. Onderdeel van het gesprek is dat je een korte presentatie geeft van maximaal 15 minuten aan de selectiecommissie. Als je wordt uitgenodigd krijg je hier meer informatie over.
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Warry Meuleman, coördinator van het cluster Communicatie, via het e-mailadres warrymeuleman@wdodelta.nl, telefoonnummer 088-2331505.
Wij kiezen voor gelijke kansen voor iedereen. Bij gelijke geschiktheid geven wij de voorkeur aan hen die in ons arbeidsproces ondervertegenwoordigd zijn.